伴随着冬日暖阳，1月22日下午4时，永逸集团2017新春年会在射洪永逸广场举行，集团董事局及各集团（公司）中层以上管理人员、员工代表200余人齐聚一堂，共享盛宴。

总结反思  奋发图强

会上，各集团（公司）负责人进行了年度工作报告，分别总结了2016年工作所取得的成绩和存在的问题，阐述了2017年的重点工作思路。邹清光总经理在永逸企业集团年度工作报告中指出，2016年是永逸企业集团实施扩张战略极为重要的一年，也是各项工作攻坚克难的一年，面对持续下滑的经济形势，全集团厉行变革，深化治理，以简政放权为指导思想，全面推行目标责任制、项目负责制、单店责任制三大责任制度的贯彻执行并初具成效。

他在报告中指出，两集团两公司较好的完成了2016年度各项经营指标，但也存在不同程度的问题，突出表现在经营业绩、制度落实、团队协作等方面。为达成2017年经营目标，邹总对2017年度重点工作进行了整体安排和部署，他强调各集团各公司必须紧紧围绕“坚持三个工作方针，完成四项目标任务，落实五大具体措施，抓好六项中心工作”这一总体思路开展各项工作。

为表彰先进，发扬作风，年会还对2016年度业绩突出，贡献显著，品德高尚的先进集体、优秀员工、好人好事进行了表彰并为他们颁发了荣誉证书和奖金，集团领导对他们取得的成绩和表现出的精气神给予了充分肯定和高度赞誉。同时，集团希望全体员工以先进为榜样，爱岗敬业、努力进取、弘扬正气，为公司的发展做出更大贡献。

吴乐天总经理作容大集团年度工作报告

2016年度先进集体

明确责任  廉洁从业

为进一步明确目标，严格责任，确保各项经营工作正常开展，企业集团根据不同集团（公司）的特点和实际，讨论确定了各企业的经营目标，并制定了经营目标考核办法和考核细则。会上，总经理邹清光代表企业集团分别与两集团三公司负责人签订了《2017年度经营目标责任书》，对各企业负责人完成经营指标的情况定期进行考核和监督，除把经营目标完成情况和企业负责人的收入挂钩外，对一年完不成经营目标的企业负责人还将给予相应处罚。

此外，总经理和两集团三公司负责人还签订了《廉洁从业承诺书》并庄严宣誓，郑重承诺以身作则，率先垂范，自觉遵守法律法规和各项廉洁从业规定，自愿接受公司、员工和客户监督，努力倡导“认认真真做事，干干净净做人”的廉洁从业精神。

各集团（公司）负责人签订目标责任书

深情致辞  鼓舞斗志

董事长在年会上声情并茂地致辞，他表示永逸依靠“勤奋、行善、真诚、诚信”的初心和智慧，经过25年的精耕细作，与遂宁地方经济共发展，成功缔造了永逸地方商业品牌，也塑造了一个个有血、有肉、有魂的“永逸人”，他对这一切倍感珍惜和自豪。

同时，他也指出，2016年是不平凡的一年，企业充斥着变动和阵痛，考验着我们的斗志与信心。但企业新的理念、新的价值观、新的管理思路和进入公司的新鲜血液及存留的正直员工为企业的发展带来了新的希望，让永逸看到了光明和未来。他感谢为企业蓬勃发展带来专业与专注，活力与热情的人才和核心骨干们，感谢做好人、做好事的员工为永逸带来的光明和正能量。

面对企业新的发展形势和起点，董事长强调，我们要以战略高度为企业的腾飞创造发展空间，愿每一位永逸人都能带着信仰和智慧穿透纷繁复杂的表象看清事物本质，希望每一位永逸人立志高远、脚踏实地，对工作和自己未来负责，让永逸实现贡献社会、报效国家的企业使命。

董事长深情致辞

伴随着激情与不舍，年会在永逸员工自编自演的文艺节目落下帷幕。年会各节目间穿插的悬念频出的现场大抽奖成为当晚的高潮和惊喜。在大家的阵阵掌声和尖叫声中，董事长现场表示并承诺，只要敢于去想，放手去做，每一位永逸人都将在这里收获应有的成功。我们也坚定地相信，只要全体永逸人不忘初衷，上下一心，一定会取得更加傲人的成绩，永逸的未来，请拭目以待！

年会文艺表演